NeoFashionGo

針對2011年2月失業率以及目前就業市場趨勢觀察，104人力銀行公關經理方光瑋表示：

1.          事浮於人現象仍延續，惟求供比小幅下降，預期未來就業市場失業率下降幅度將趨緩

  景氣回溫，3月份104人力銀行線上工作機會數仍站在39萬筆的高峰，較2月初小幅成長8%；求職人數則高達30萬，較上月成長2成。由於部份有意轉職的上班族在年後才開啟履歷找工作，再加上企業填補人力告一段落，要待3月份才會開出職缺，2到3月求職人數的成長速度領先工作機會增加速度。雖然事浮於人的態勢持續，但求供比從今年1月、2月份的1.4小幅跌至1.3，預估未來失業率下降幅度將趨緩。

 2.          新鮮人工作機會較上月激增25%，整體工作機會成長動能來自新鮮人

  104人力銀行調查顯示，今年8成企業計畫開出職缺招募新鮮人，其中近6成（57.6%）企業已經開始行動，104人力銀行線上資料庫的3月份新鮮人工作機會躍升16.3萬筆，較上月增加25%，更是去年的1.6倍，相較要求工作經驗的人力需求反而無明顯變化，可見新鮮人工作機會的釋出為就業市場的工作機會數注入成長動能。預計3個月內新鮮人職缺將陸續釋出，提醒今年畢業的新鮮人提前準備履歷表，主動應徵才能掌握先機。

3.          新鮮人招募開跑，科技業、零售業線上工作機會最多！住宿餐飲、旅遊休閒業聘僱新鮮人意願最高！

  104人力銀行資料庫顯示，新鮮人工作機會最多的產業以科技業與零售業為主。科技業包括電腦及消費性電子製造業（11,669筆）、半導體業（10,628筆）、光電及光學相關業（9,488筆）、與電子零組件相關業（6,139筆），零售業也有近萬筆的工作機會（9,140筆），是機會最多的前五產業；新鮮人工作機會最多的職務則依序為操作技術（41,360筆）、業務銷售（32,812筆）、客戶服務（19,254筆）、金融專業相關類人員（13,452筆）、與工程研發類人員（10,583筆）。

  根據調查，招募新鮮人意願最高的產業則依序為「住宿餐飲服務業」(94.4%)、「旅遊運動休閒業」(93.3%)、與「大眾傳播業」(92.9%)，今年也發現許多飯店、餐飲業與旅遊業者亟需招募儲備幹部等人才，新鮮人不妨多加留意相關職缺；大眾傳播業的人力需求則以設計、行銷、業務銷售等職務為主。

招募儲備幹部的 住宿餐飲服務業與旅遊運動休閒業

4.          2011年3月新鮮人工作機會最多的五大產業為：

5.          2011年3月新鮮人工作機會最多的五大職務為：